CBA 今夏 13 名顶薪合同到期球员去向及续约情况盘点

CBA今年夏天一共有13名球员的顶薪合同到期,但是盘点下来只有4名球员值得顶薪续约,其他的9名球员部分可以签老将合同、也有一部分降薪续约,甚至还有球员面临退役。

别被顶薪名头忽悠

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众多的球迷瞅见顶薪合同便心生眼红之意, 认定那是实力的独一无二证明。实际来讲职业篮球具备实际处境, 年岁、伤病以及即时战斗力才是不容置疑的道理。一味盲目地去追求顶薪, 常常会致使球队陷入薪资方面的使人为难的境况。

郭艾伦伤病成转折

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郭艾伦名气不小, 然而前交叉韧带撕裂致使他的未来变数丛生, 两个赛季仅仅出战了19场, 身体机能已然无法承受高强度对抗, 广州队要是留下他, 大概率得接受降薪, 毕竟健康相较于名气更为重要,更具价值, 更值得珍视。

老将状态必然下滑

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由赵岩昊、吴前构成的这一众功勋球员, 伴随着年岁逐渐增大之际, 他们的各项数据急剧下滑。其中赵岩昊在季后赛里竟然得到零分, 吴前平均每场得分都不到三分, 这些情况分明都是实实在在的客观存在。而球队绝对是不可能为往昔那些荣誉去承担责任的, 所以转向老将合同这无疑是既理性又显得必然的一种决策。

内线性价比重评估

陶汉林所呈现的数据还算可以, 然而, 35岁这样的年纪致使顶薪变得不太符合效益。山东队更为迫切需要的是灵活可变的空间, 而不是去锁定一位处于高龄阶段的内线球员。选择降薪续约或者签订老将合同, 这样做既能够留存下经验, 又不会给薪资方面带来负担, 如此这般才算是成熟的运营思路。

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这四人值得真顶薪

年龄处于当打之际的贺希宁以及林庭谦, 数据呈现全面态势且自身年轻, 陈盈骏还有高诗岩, 尽管他们数据表现平常, 然而其核心作用却无法被替代, 深圳、天津、北京、山东这四支队伍必定要拿出顶薪来留住他们, 这属于冲击更高目标所需的必要投资。

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理性看待合同到期

CBA处于休赛期时的合同谈判, 其本质乃是价值交换这回事。不要对顶薪进行神化之举, 同样也不要对老将予以轻视。球队做事得依据实际贡献来定价, 球员自己也务必要认清自身所处的定位。只有双方都回归到理性状态, 联赛才能够更健康地去发展, 你对此认同不?

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